为教育引导支部党员从劳模精神中汲取奋进力量，进一步激发干事创业热情，增强党组织的凝聚力和战斗力，11月23日下午，公司本部第四党支部与扬州分公司机关党支部、咨询公司党支部开展“弘扬劳模精神 凝聚奋进力量”主题党日暨支部共建活动。公司党委书记、董事长袁连冲参加活动。

　　与会同志学习了习近平总书记关于劳模精神的重要论述和习近平总书记在全国劳动模范和先进工作者表彰大会上的重要讲话精神。大家表示，劳动创造幸福，奋斗铸就伟大，我们要大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，主动学先进赶先进，用劳动模范和先进工作者的崇高精神和高尚品格鞭策自己，把党和国家确定的奋斗目标作为自己的人生目标，密切关注bat365（中国）在线平台官方网站行业和水利事业发展，勤学苦练、深入钻研，努力在建设适应中国式现代化要求的一流创新型水利企业的新征程中奋勇拼搏、创造佳绩，做新时代的江苏水源追梦人。

　　参加省总工会和公司党委组织的红旗渠培训班的同志分享了学习心得。“自力更生，艰苦创业，团结协作，无私奉献”的红旗渠精神，是党的初心和使命的集中体现，是中华民族精神的重要组成部分，是中国人民奋斗圆梦的生动写照，启示我们要进一步坚定理想信念，锤炼对党忠诚品质；敢于担当担责，奋力推动创新发展；凝聚强大合力，激发攻坚克难力量。我们要认真学习领会红旗渠精神的实质内涵，牢记习近平总书记关于bat365（中国）在线平台官方网站“四条生命线”“三个事关”“三个安全”的殷殷嘱托，围绕公司党代会谋划的发展蓝图，锚定高质量发展首要任务，聚焦主责主业，聚力改革创新，努力把公司党代会的“愿景图”变成“实景图”，把“时间表”变成“计程表”，为公司早日建成一流创新型水利企业而努力奋斗。

　　曾获得“水源红·感动水源”感动人物的3名同志，分别从参加省泵站运行与维修工职业技能竞赛、深耕细作咨询项目市场、全力做好宣传思想文化工作等方面作了交流发言，分享了在各自工作岗位上深钻细研、精益求精、攻坚克难的心得感悟。

　　袁连冲以一名普通党员身份在交流发言时表示，这次党建共建活动，是公司本级党组织设置调整后，公司基层党组织开展的首次党建共建活动，参加活动的同志有感悟、有触动、有收获，对工作有指导意义。他说，我们要大力弘扬“爱岗敬业、争创一流、艰苦奋斗、勇于创新、淡泊名利、甘于奉献”的劳模精神，“崇尚劳动、热爱劳动、辛勤劳动、诚实劳动”的劳动精神，“执着专注、精益求精、一丝不苟、追求卓越”的工匠精神，围绕公司党代会部署的工作安排，重实干、重创新、重引领，主动对标榜样、看齐先进、比学赶超，大力营造创先争优的良好氛围。

　　袁连冲要求，切实抓好党建工作，抓基础、抓重点、抓特色，严格落实党支部七项组织生活制度、“五聚焦五落实”深化提升行动和年度综合考核党的建设指标任务，结合单位职责和业务特点，深化水源红党建品牌建设，共同推动基层党建工作再上台阶。全力抓好各项任务落实，对照党代会确定的目标任务，按年度进行责任分解，班子带头攻坚克难，党员主动冲锋在前，同时梳理年度工作任务，全面查漏补缺，全力推动落实，共同推动公司高质量发展。加强干部人才队伍培养，带高尚品格，做到对党绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠；带优良作风，坚持高标准、严要求，培养严谨细致、勤勉高效、务实担当之风；带专业能力，努力学习、勤于实践、善于总结，提升适应公司发展要求和岗位工作需求的专业技能；带协作精神，加强团结、互相尊重，遇到问题共同研究解决，凝聚推动高质量发展的强劲动力。

　　公司本部第四党支部、扬州分公司机关党支部、咨询公司党支部全体党员参加活动。

　　（供稿 党委组织部）